若手向けセミナー（令和２年度若手社員職場定着支援事業）

香川県は、県内企業で働く若手社員を対象とした「若手社員セミナー」（無料）を７月から開催する。年間を通じた全３回のセミナーと振返り・フォローアップを通じて、若手社員の自律的成長と職場への定着率の向上を目指す。

７月に開催する「第１回ステップアップセミナー」では、仕事に対するモチベーションついて、現状を把握しながら自己成長に向けた目標を設定。併せて、職場でのコミュニケーション能力や問題解決能力の向上も図る。

続く、「第２回上司先輩合同セミナー」は、若手社員の上司や先輩社員も参加する内容となっている。アセスメントツールを活用しながらお互いの性格タイプの特徴を学び、日々の業務に活かせる強みや課題を明確化するなど、より一層の成長に向けた行動目標設定に繋げる。

また、第１回と第２回の間に実施する「座談会」や「第３回若手社員フォローセミナー」により、若手社員に振返りを促すなど、フォローアップも行う。

対象者は、香川県内企業（県内に本社または営業所等の事業所がある）の、概ね30歳未満で社会人歴６年程度以内の正規従業員で、すべてのセミナー等を受講できる人。定員は80人（先着順）。詳細及び申込みについては、下記申込みフォームまで。
【申込締切：令和２年７月13日（月）】

【問い合わせ先】
県委託事業者（株式会社穴吹カレッジサービス）
TEL　087・823・0303　FAX　087・811・4189
申込みフォーム　https://ssl.anabuki-cs.jp/acs-ed/wakate2020_kensyu/